Mise en situation: comment un CGP aide à préparer la retraite
"Je pensais que ma pension de retraite serait suffisante... jusqu'à ce que je découvre la réalité." — Marie, 58 ans, cadre dans l'informatique
La préparation de la retraite est souvent repoussée à plus tard. Pourtant, plus on s'y prend tôt, plus les solutions sont nombreuses et efficaces. L'exemple de Marie illustre parfaitement pourquoi faire appel à un Conseiller en Gestion de Patrimoine (CGP) peut transformer votre vision de la retraite.
Le cas de Marie : une prise de conscience tardive mais pas trop tard
Marie, 58 ans, cadre informatique dans une grande entreprise parisienne, gagne 85 000 € bruts annuels. Elle a toujours pensé que sa retraite serait "correcte" grâce à ses années de cotisation. Mais en consultant le site officiel de l'Assurance retraite, c'est la douche froide.
Le constat de base : des trimestres manquants
Marie, née en 1967, devrait avoir validé 170 trimestres pour bénéficier d'une retraite à taux plein. Avec une carrière débutée à 23 ans après ses études, elle devrait théoriquement avoir validé environ 140 trimestres à 58 ans. Mais le relevé officiel n'en affiche que 125.
Le taux de remplacement : définition et réalité
Le taux de remplacement correspond au pourcentage du dernier revenu d'activité que l'assuré conserve dans sa pension de retraite. En France, les taux moyens sont d'environ 75% pour les fonctionnaires et 50% pour les salariés du privé.
D'après les premières estimations, Marie toucherait environ 2 800 € nets par mois à 64 ans (taux plein théorique). Soit un taux de remplacement d'à peine 52% de ses revenus actuels.
"Je me suis rendu compte que je ne pourrais plus maintenir mon train de vie. Mes frais fixes resteront les mêmes, mais mes revenus chuteront de moitié !"
L'intervention du CGP : un diagnostic complet
Marie décide de consulter un CGP spécialisé en retraite. Premier enseignement : les sites officiels comportent souvent des lacunes.
- 17% des dossiers de retraite comportent des erreurs au désavantage des retraités¹
- La Cour des Comptes estime qu'une pension sur sept nouvellement attribuée est erronée
- Erreurs courantes : trimestres non comptabilisés, périodes à l'étranger oubliées, droits familiaux non pris en compte
Les erreurs découvertes dans son relevé de carrière
Le conseiller identifie plusieurs problèmes :
- Trimestres manquants : 6 trimestres de chômage entre 2008 et 2010 non comptabilisés
- Période à l'étranger oubliée : 3 années de travail en Suisse (2015-2018) non intégrées au calcul français
- Événements de vie non pris en compte :
- 4 trimestres supplémentaires pour sa maternité en 1995 (seuls 4 trimestres étaient accordés à l'époque, le partage avec le conjoint n'existant pas encore)
- 2 trimestres de congé parental non validés
Résultat : 15 trimestres supplémentaires qui changeront considérablement sa pension !
Le nouveau calcul : un gain significatif
Avec ces corrections, la pension estimée passe à 3 200 € nets/mois, soit un taux de remplacement de 59%. Mieux, mais encore insuffisant pour ses objectifs.
Les solutions proposées par le CGP
1. Le rachat de trimestres : une analyse coût/bénéfice
Le conseiller étudie l'opportunité de racheter des trimestres d'études supérieures :
- Coût : 4 600 € par trimestre (à 58 ans)
- Gain : 45 € nets/mois de pension supplémentaire par trimestre racheté
- Rentabilité : remboursé en 8,5 ans
"Étant donné mon espérance de vie et celle de mon conjoint, le rachat de 8 trimestres était rentable. Cela nous garantit 360 € nets supplémentaires par mois à vie."
- Trop proche de la retraite : coût trop élevé, pas assez de temps pour amortir
- Plus de 12 trimestres manquants : limite maximale de rachat atteinte
- Revenus très élevés : coût jusqu'à 6 000€ par trimestre
- Délai de récupération supérieur à 10-12 ans
- Espérance de vie réduite ou absence de conjoint survivant
2. L'analyse de revenus complémentaires possibles
Le CGP a étudié différentes options sur 6 ans :
Exemple d'investissement immobilier locatif analysé
Dans le cas de Marie, le CGP a analysé :
- Type de bien étudié : Studio de 28m² à 180 000 €
- Financement envisagé : 153 000 € sur 20 ans à 3,20%
- Impact sur le budget : mensualité d'environ 850 €/mois
- Projection de rendement : 4,2% soit 630 €/mois après charges
- Avantages fiscaux possibles : déficit foncier les premières années
Réorganisation de l'assurance vie existante
Le conseiller a étudié l'épargne actuelle de Marie :
- Situation actuelle : 85 000 € sur un fonds euros à 1,8%
- Analyse proposée : répartition 40% fonds euros / 60% unités de compte
- Hypothèse de rendement : 4,5% net annuel moyen (horizon long terme)
- Projection à 64 ans : capital de 120 000 € permettant 400€/mois de rachats (rendement de 4%)
Étude d'ouverture d'un PEA
Le CGP a présenté cette option :
- Principe : versements réguliers de 500 €/mois pendant 6 ans (36 000 € versés)
- Hypothèse de rendement : 6% brut annuel moyen sur les marchés actions européens
- Projection à 64 ans : capital de 45 000 € permettant 300€/mois de rachats (rendement de 8%)
- Avantage fiscal : plus-values exonérées d'impôt après 5 ans de détention
Analyse du Plan d'Épargne Retraite (PER)
Option étudiée pour Marie :
- Versements envisagés : 8 000 €/an pendant 6 ans (48 000 € versés)
- Avantage fiscal immédiat : 2 400 €/an d'économie d'impôt (TMI 30%)
- Hypothèse de rendement : 5% net annuel moyen
- Capital projeté à 64 ans : 65 000 €
- Sortie en rente viagère : environ 450€/mois selon les barèmes actuariels
3. Projection des revenus à la retraite
Selon l'analyse du CGP, à partir de 64 ans, Marie pourrait bénéficier de :
- Pension de retraite : 3 560 € nets/mois (avec les rachats de trimestres)
- Revenus locatifs potentiels : 630 €/mois
- Rachats programmés envisagés :
- Assurance vie : 400 €/mois (après optimisation)
- PEA : 300 €/mois (après 8 ans de détention)
- PER : rente de 450 €/mois
Total des revenus projetés : 5 340 € nets/mois
Les résultats : un train de vie préservé et amélioré
Avant l'intervention du CGP
- Revenus actuels : 5 400 € nets/mois
- Pension estimée : 2 800 € nets/mois
- Taux de remplacement : 52%
Avec les projections du CGP
- Revenus totaux projetés : 5 340 € nets/mois
- Taux de remplacement projeté : 99%
- Train de vie : potentiellement préservé (moins de frais professionnels)
Les enseignements de ce cas concret
1. Commencer le plus tôt possible
"Si j'avais consulté à 50 ans, j'aurais eu encore plus d'options et de temps pour optimiser ma stratégie", reconnaît Marie.
2. Ne pas se fier uniquement aux estimations officielles
Les sites gouvernementaux, bien qu'utiles, présentent souvent des lacunes :
- Trimestres non comptabilisés
- Périodes à l'étranger mal intégrées
- Droits particuliers non automatiquement pris en compte
3. La diversification est clé
Une stratégie retraite efficace combine :
- Optimisation des droits acquis (rachats, corrections)
- Investissements immobiliers (revenus récurrents)
- Placements financiers diversifiés (croissance et sécurité)
- Optimisation fiscale (PER, défiscalisation)
4. L'accompagnement professionnel est essentiel
Le CGP apporte :
- Une expertise technique pointue
- Une vision globale du patrimoine
- Un suivi personnalisé dans la durée
- Des solutions adaptées à chaque profil
Votre retraite mérite une stratégie personnalisée
La clé ? Ne pas attendre. Plus vous anticipez, plus les solutions sont nombreuses et efficaces.
Et vous, où en êtes-vous dans votre préparation retraite ?
Un bilan retraite personnalisé vous permettra de :
- ✅ Identifier vos droits réels (souvent supérieurs aux estimations)
- ✅ Optimiser votre future pension
- ✅ Créer des revenus complémentaires adaptés
- ✅ Sécuriser votre train de vie pour vos vieux jours
Prendre rendez-vous avec un conseiller spécialisé, c'est s'offrir les clés d'une retraite sereine et épanouie. Parce que votre avenir mérite mieux qu'une approximation.
Sources :
¹ Cour des comptes, Rapport 2021 sur le régime général des retraites de la sécurité sociale
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